Eloxlab – Employee Experience

NOVOS MODELOS DE NEGÓCIOS PARA UMA NOVA
MENTALIDADE ECONÔMICA

Através da nossa metodologia, criamos conexões entre os talentos individuais das pessoas e as necessidades dos negócios, de forma a alavancar a performance individual e cooperativa, superando desafios e entregando resultados.

Quem somos

A Elox é uma empresa de consultoria e educação em Employee Experience. Desenvolvemos uma metodologia própria com o objetivo de potencializar os resultados das empresas através dos elos de experiências.

Através da nossa metodologia, criamos conexões entre os talentos individuais das pessoas e as necessidades do negócio, de forma a alavancar a performance individual e corporativa, superando desafios e entregando resultados.

Temos soluções corporativas nas áreas de Employee Experience, Cultura Centrada nas Pessoas, Gestão de Pessoas, Desenho Organizacional, Employer Branding e Employee Value Proposition.

em que acreditamos

Pessoas satisfeitas, engajadas e confiantes com as suas experiências no ambiente de trabalho têm a ousadia em conectar os paradoxos para inovar. Criando assim, um futuro mais inclusivo, diverso e transformador, tanto no ambiente de trabalho quanto fora dele.

METODOLOGIA PRÓPRIA

Criamos um ecossistema onde conectamos os pontos das necessidades individuais e as necessidades do negócio de forma a alavancar a performance individual e cooperativa, superando desafios e entregando resultados.

METODOLOGIA ELOX®

Diferenciação de Talentos

Conhecimento e domínio das competências, uso do potencial máximo, diferenciação dos talentos individuais.

Organização Experiencial

Equilíbrio da vida pessoal e profissional, ferramentas de trabalho, flexibilidade, agilidade, tomada de decisão, qualidade dos serviços e produtos, processos claros e definidos, gestão de performance e indicadores.

Tecnologia

Utilização como forma de acelerar entregas, contatos e abertura para novas experimentações uso como facilitador.

Paradoxo

Participação em momentos não vinculados às responsabilidades, utilização de conhecimento de outras áreas/times, diversidade e inclusão, gestão de problemas, visão interna versus interesse do cliente.

Acesso às informações para a realização das atividades e entregas, compartilhamento de pessoas, dados e informações quando for o melhor para o negócio.

Energia de conexão

Ambiente aberto e seguro para a realização de perguntas, qualidade das relações, incentivo às conexões.

Liderança

Elo de conexão entre todas as experiências, confiança nas relações e gestão das atividades.

Inspirar o outro a ser o seu melhor é o maior elo de confiança entre duas pessoas.

Fabiana Dutra CEO & founder da Elox

Com mais de 20 anos de experiência, Fabiana Dutra é executiva de recursos humanos em uma das maiores empresas de Engenharia Consultiva do Brasil e Head de Employee Experience. Especialista nas áreas de desenho organizacional, cultura de alta performance, aprendizagem e gestão estratégica de pessoas.

Formada em Administração de Empresas com MBA em Marketing e Finanças pela Fundação Getúlio Vargas e MBA em Gestão Estratégica de Pessoas pela Universidade de Michigan – EUA, Fabiana Dutra já atuou em empresas nacionais e multinacionais nos ramos de educação, serviços e indústria. Com isso, sua trajetória profissional percorreu a América Latina, Estados Unidos e Europa.

Fabiana desenvolveu uma metodologia própria para ensinar, preparar e transformar a experiência de pessoas e empresas por meio de seus elos organizacionais.

“Nós ajudamos as empresas no fortalecimento dos elos organizacionais que irão gerar oportunidades para o alcance de resultados únicos, construindo assim, conexões entre pessoas e significados”. Fabiana Dutra

Nossos programas e área de atuação

Oferecemos soluções corporativas nas áreas de Employee Experience, Cultura Centrada nas Pessoas, Gestão de Pessoas, Organizational Design, Employer Branding e Employee Value Propositon.

EMPLOYEE EXPERIENCE NA PRÁTICA

Este curso tem como objetivo ampliar o conceito de Employee Experience e compreender os seus impactos na prática. Criar insights e entender os passos para a construção dessa filosofia dentro das organizações. Seja você um líder, um profissional em Recursos Humanos ou de qualquer outra área. Este curso irá deixar sua visão mais ampla e te preparar para uma nova era nos negócios. A ERA DA EXPERIÊNCIA com significado.

DESENHO ORGANIZACIONAL

O objetivo desta trilha de aprendizagem é habilitar os profissionais a desenvolverem análise, gestão e dar suporte para lideranças no equilíbrio organizacional.

Definição de cadeias de valor, diagnóstico organizacional, workforce planning e desenho da estrutura organizacional.

PROGRAMA DE DESENVOLVIMENTO DA LIDERANÇA

Desenvolvimento para toda a liderança, conceitos, práticas, atuação e responsabilidade na experiência das pessoas dentro da organização.

Abordagem sobre o pipeline da liderança dentro do contexto Employee Experience e Customer Experience.

CONSULTORIA

Construímos parcerias estratégicas para impulsionar o sucesso organizacional. Nossas consultorias, guiadas pela metodologia ELOX, são a resposta para desafios específicos. Desde a análise da cultura organizacional até a implementação de estratégias de longo prazo, trabalhamos lado a lado com sua equipe.

Oferecemos orientação sólida e prática, criando ambientes onde a experiência do colaborador é central para o sucesso.

LíDER BEP®

Nosso programa intensivo capacita líderes a serem agentes de mudança. Com treinamento teórico e prático, desenvolvemos competências essenciais para criar ambientes excepcionais. Líderes aprendem a aplicar as melhores práticas de Employee Experience, entender a cultura organizacional e promover a comunicação eficaz.

O resultado é uma liderança preparada para construir equipes engajadas, colaborativas e altamente produtivas.

MENTORIA CORPORATIVA

Nossos programas de mentoria corporativa são projetados para líderes em busca de desenvolvimento no campo do Employee Experience. Oferecemos orientação pessoal, permitindo que líderes aprimorem suas habilidades.

Nossa abordagem prática capacita líderes a criar ambientes de trabalho mais colaborativos, produtivos e inspiradores. Por meio de sessões individuais e em grupo, promovemos a evolução contínua da liderança e o fortalecimento da cultura organizacional.

PALESTRAS

Exploramos novos horizontes através de nossas palestras impactantes. Com abordagens inovadoras e práticas, compartilhamos insights que vão além do convencional. Inspiramos a transformação cultural nas organizações, oferecendo orientações para elevar a satisfação dos colaboradores, impulsionar a produtividade e construir equipes engajadas.

Cada palestra é elaborada para desafiar o status quo, despertar reflexões e capacitar os participantes a liderarem a mudança.

TREINAMENTOS

Nossos treinamentos são experiências imersivas que capacitam equipes a aplicarem as melhores práticas de Employee Experience. Guiados por especialistas, os participantes mergulham em um ambiente que combina teoria e aplicação.

Altamente interativos, com exercícios práticos e estudos de caso, nossos treinamentos capacitam os participantes a transformar a cultura organizacional, aprimorar a experiência do colaborador e impulsionar resultados excepcionais.

LABORATÓRIO CRIATIVO

Inovação e criatividade se unem em nosso Laboratório Criativo. Um espaço colaborativo onde profissionais de diversas áreas co-criam soluções inovadoras para desafios do Employee Experience.

Através de workshops e design thinking, estimulamos a geração de ideias revolucionárias. Ao unir diferentes perspectivas e expertise, o Laboratório Criativo é um catalisador para ambientes de trabalho excepcionais e resultados impactantes.